【真题】2014年10月自考06089劳动关系与劳动法试题

📍 全国统考 💯 满分:100分 ✓ 及格:60分 ⏱ 时长:150分钟 📝 题量:40题
单项选择题
1. 被称为资产阶级“工厂立法”的开端,现代意义劳动法产生的标志是
A. 英国《学徒健康与道德法》
B. 英国《十时间法》
C. 德国《工人赔偿法》
D. 法国《劳动保护法》
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单项选择题
2. 我国《劳动法》适用于以下哪类劳动者?
A. 人民法院法官
B. 人民检察院食堂的厨师
C. 农村保姆
D. 农民
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单项选择题
3. 关于国际劳工组织,以下说法正确的是
A. 所有国际劳工组织的会员国都必须遵守所有国际劳工公约
B. 中国是国际劳工组织的创始国
C. 所有国际劳工公约都适用于我国
D. 我国还没有加入国际劳工组织
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单项选择题
4. 国际劳工组织的最高权力机关是
A. 国际劳工大会
B. 理事会
C. 国际劳工局
D. 联合国
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单项选择题
5. 我国劳动法律规定的最低就业年龄是
A. 18周岁
B. 16周岁
C. 15周岁
D. 14周岁
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单项选择题
6. 根据《就业促进法》的规定,县级以上人民政府应当对可能出现的较大规模的失业,实施预防、调节和控制的制度,这样的制度称为
A. 失业保险制度
B. 失业预警制度
C. 就业援助制度
D. 劳动力调查统计制度
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单项选择题
7. 下列关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的表述,正确的是
A. 自用工之日起
B. 自签订劳动合同之日起
C. 自劳动合同鉴证之日起
D. 自录用通知到达劳动者之日起
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单项选择题
8. 属于劳动合同必备条款的是
A. 职业培训
B. 社会保险
C. 劳动纪律
D. 试用期限
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9.甲公司与张某于2008年10月5日签订了一份为期2年的劳动合同,根据规定试用期不…
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本试卷共 40 道题
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