首页真题列表 【真题】2025年04月自考06092工作分析试题 【真题】2025年04月自考06092工作分析试题 反馈 📍 全国统考 💯 满分：100分 ✓ 及格：60分 ⏱ 时长：150分钟 📝 题量：37题 单项选择题 1. 为了在某个关键成果领域取得成果而完成的一系列任务的集合是指 A. 职责 B. 权限 C. 工作分析 D. 职位 正确答案： A 解析： 职责（Responsibility）是指为达成某一关键成果领域目标而必须完成的一系列任务的集合，是岗位的核心内容。职位（Position）指承担一组特定职责的个体岗位；权限（Authority）指履行职责所需的决策与支配权；工作分析（Job Analysis）是系统收集、分析岗位信息的过程。 显示答案 单项选择题 2. 工作分析系统可以分为 工作分析系统和人员倾向性工作分析系统。 A. 职位倾向性 B. 工作倾向性 C. 职责倾向性 D. 任务倾向性 正确答案： B 解析： 工作分析系统按侧重点分为工作倾向性（Work-oriented）系统和人员倾向性（Person-oriented）系统。前者以工作本身（如任务、活动、产出）为分析对象，后者以任职者特征（如知识、技能、能力、特质）为核心。 显示答案 单项选择题 3. 下列属于供大于求的人力资源对策的是 A. 招聘新员工 B. 扩大工作职责 C. 精简人员 D. 扩大工作内容 正确答案： C 解析： 人力资源供大于求即人员过剩，对应对策包括裁员、提前退休、减少工时、精简人员等；招聘新员工（A）适用于供不应求；扩大工作职责（B）和扩大工作内容（D）属工作丰富化/扩大化，非直接应对过剩。 显示答案 单项选择题 4. 为了改进直线职能制横向联系差、缺乏弹性的缺点而形成的一个组织形式,它的特点表现在围绕某项专门任务成立跨职能部门的专门机构。这种组织结构被称之为 A. 直线制 B. 职能制 C. 直线职能制 D. 矩阵制 正确答案： D 解析： 矩阵制组织结构通过设立跨职能部门的项目组或任务小组，实现纵向职能管理与横向项目管理的双重指挥，有效增强横向协作与组织弹性，弥补直线职能制的不足。 显示答案 单项选择题 5. 组织结构通常是通过组织结构图描绘出来的,组织结构图中既包括了纵向的报告关系,同时也包括了一些横向的 A. 任务 B. 权限 C. 职能职责 D. 要素 正确答案： C 解析： 组织结构图不仅体现上下级汇报关系（纵向），还常以虚线、双向箭头等形式标注横向的职能职责关系（如协调、支持、配合等），反映跨部门协作机制。 显示答案 单项选择题 6. 关键事件法是由工作分析专家、管理者或者工作人员在大量收集与工作相关信息的基础上详细记录其中 以及具体分析其岗位特征、要求的方法。 A. 基本事件 B. 关键事件 C. 主题事件 D. 中心事件 正确答案： B 解析： 关键事件法（Critical Incident Technique, CIT）聚焦于对绩效产生显著影响的行为事件（即关键事件），包括成功与失败两类，通过分析其情境、行为与结果来提炼岗位胜任要素。 显示答案 单项选择题 7. 管理人员职务描述问卷的管理工作维度包含的因子有管理工作因子、 和工作评价因子。 A. 管理人员因子 B. 管理对象因子 C. 管理绩效因子 D. 管理内容因子 正确答案： B 解析： 管理人员职务描述问卷（MPDQ）的管理工作维度包括：管理工作因子（如计划、组织、控制）、管理对象因子（如人、财、物、信息、时间）、工作评价因子（如重要性、复杂性、自主性）。 显示答案 单项选择题 8. 任务清单分析系统是一种典型的 工作分析系统。 A. 工作倾向性 B. 人员倾向性 C. 结果倾向性 D. 过程倾向性 正确答案： A 解析： 任务清单分析系统（Task Inventory Analysis）以具体工作任务为基本分析单元，通过罗列、分类、评定任务来构建岗位说明书，属于典型的工作倾向性系统。 显示答案 9.两个评定人分别评定同一对象时,所得到的两组数据之间的相关程度被称之为…🔒 已锁定🔒本试卷共 37 道题您已预览前 8 题，还有 29 题待解锁登录后查看完整试卷 1 2026年04月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 2 2025年10月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 3 2024年10月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 4 2024年04月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 5 2023年10月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 6 2023年04月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 7 2022年10月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 8 2021年10月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 9 2021年04月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 10 2020年10月自学考试06092工作分析真题 练习 详情 甘肃自考06092工作分析考试大纲.pdf 查看PDF 浙江06092工作分析自学考试大纲.doc 查看PDF 工作分析理论方法及运用（第四版） 作者：龚尚猛 出版社：上海财经大学出版社 版本：2020-01-01 页面反馈 × 如该页面内容有误、数据缺失或链接失效，请告诉我们。 内容错误 数据错误 链接失效 其他建议 取消 提交反馈
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